本日の気になる新聞記事「2017大卒内定率　最高の90.6％」「2018卒採用計画数9.7％増」

こんにちは、UniJOVO管理人の池田です。
本日の記事は、学生さんの就職に関する内容です。

3月から2018卒学生に向けて、
リクナビやマイナビがグランドオープンし、
事実上の就職活動が開始されました。
そんな学生さんに朗報です！

「2017年卒の内定率、最高の90.6％」
「2018年卒の主要企業の採用計画数は2017年卒より9.7％増」

ということで、
就職を希望している学生の9割は就職出来ていて、
来年は更に採用数が増える・・という喜ばしい記事ですね。

ちなみに、
就職が厳しい時はどうだったかというと、
リーマンショック後の2011年卒の内定率は77.4％ということですから、
各段に就職しやすくなっていることは事実です。

ただ、気をつけて頂きたいのは「就職＝ゴール」という気持ちで就活すると失敗します。
例えば、「大手有名企業に入りたい」と思って就活をしている学生さんが、
希望通りの大手企業に入れたとします。
そういう場合は、その企業で働く目的やイメージが明確ではないケースが多いですね。
仕事は1年目から楽しいことはなく、やはり3年くらいは修行期間です。
そうすると、業務が始まったとたん予想だにしない仕事の量、困難さから、
「ツラい・・」「この会社ブラックだ」と単純に思ってしまい、
早期離職につながってしまいます。

そうならないために、
「就活のゴールは就職することではなく社会で活躍すること」という目線で就活をしましょう。
入社後1年目はこういう働き方をし、3年目にはこうなってる、というイメージや目標を持てば、
「会社に入って遭遇する困難は全て自分の成長の糧」と思えるようになり、
社会で活躍する人間にきっとなれますよ。